Recrutare pentru logistică și depozite în Republica Moldova

Asia Connect recrutează lucrători din Asia pentru depozite și centre logistice din Republica Moldova. Căutăm personal pentru pregătirea comenzilor, ambalare, încărcare-descărcare și gestiunea stocurilor.

Vorbește cu echipa noastră la numărul din România: +40 755 090 751

Recrutare din Asia

Selecția candidaților

Selecția poate include experiența cu scanere, pregătirea comenzilor, inventarierea sau lucrul în depozite frigorifice, în funcție de post. Îți prezentăm experiența declarată de candidați și disponibilitatea lor pentru programul oferit, înainte de a stabili interviurile.

Discută cu noi despre recrutare

Posturi pentru care recrutăm

  • Pickeri și packeri
  • Lucrători încărcare-descărcare
  • Operatori stoc
  • Stivuitoriști unde este cazul

Munca din spatele postului

De la recepție la expediere, fiecare etapă are alt ritm

Un depozit poate avea picking cu scanner, ambalare manuală, inventar și încărcare în același schimb. Separăm aceste activități în cerere, astfel încât experiența discutată cu candidații să aibă legătură cu postul real.

Lucrători de depozit pregătind colete pentru expediere, imagine ilustrativă
Imagine ilustrativă a activității din domeniu.

Picking și pregătirea comenzilor

Spune-ne cum se identifică produsele, dacă se folosesc scanere și ce se întâmplă după colectare. Contează și cât de mult se deplasează lucrătorul în depozit.

Recepție, stoc și expediere

Descrie verificarea mărfii, inventarierea și ambalarea, inclusiv documentele pe care postul le completează. Experiența cu un sistem de stoc poate fi discutată în raport cu modul tău de lucru.

Echipamente și condiții speciale

Pentru stivuitoare sau spații frigorifice, menționează utilajul, temperatura și echipamentul de protecție. Dreptul de a opera un utilaj trebuie verificat separat de experiența declarată.

Planificarea recrutării

Condițiile fizice fac parte din descrierea postului

Programul în schimburi, greutățile manipulate și temperatura spațiului trebuie prezentate fără ambiguități. Dacă depozitul este în afara localității, arată cum ajunge personalul la lucru.

Pentru fiecare rol, spune ce poate învăța un angajat după sosire și ce trebuie să știe deja. Acest lucru ajută la pregătirea interviurilor și la alegerea probelor pe care le organizează angajatorul.

Pregătirea cererii

Ce să ne spui despre aceste posturi

Detaliile despre locul de muncă și condițiile oferite ne ajută să discutăm cu candidații despre un post concret, nu doar despre un titlu de meserie.

  • Localitatea depozitului și tipul activității: picking, ambalare, recepție, inventar sau expediere.
  • Echipamentele folosite, inclusiv scanerele și stivuitoarele, și documentele cerute pentru operarea lor.
  • Temperatura spațiului, efortul fizic, schimburile și volumul de lucru pe care postul le implică.
  • Transportul către depozit și condițiile de cazare, dacă sunt oferite.

Întrebări despre recrutarea pentru Moldova

Puteți căuta oameni pentru depozite frigorifice?

Putem discuta astfel de posturi. Descrie temperatura de lucru, echipamentul pus la dispoziție și schimburile, ca să prezentăm condițiile reale candidaților.

Cum tratăm un post de stivuitorist?

Separăm experiența declarată de dreptul de a opera echipamentul la locul de muncă. Spune-ne ce utilaj și ce documente cere postul; validarea lor trebuie stabilită înainte de angajare.

Cerere de recrutare

Spune-ne ce oameni cauți.

Trimite-ne posturile și datele tale de contact. Restul detaliilor le putem clarifica împreună.

Preferi să trimiți un email?

Hai să discutăm

Pentru început avem nevoie de câteva informații.

Completează numele, compania, emailul și posturile pentru care cauți oameni.

Mai multe detalii (opțional)Poți adăuga acum sau mai târziu telefonul, domeniul, numărul de oameni și data la care ai nevoie de ei.

Nu trimite pașapoarte, acte de identitate sau alte fișiere sensibile ale lucrătorilor prin acest formular.